Faire fonctionner, accompagner et grandir l’AIMR
Derrière chaque résidence, chaque équipe et chaque projet, de nombreux professionnels travaillent en coulisses pour permettre à l’ensemble de l’AIMR de fonctionner au quotidien. Direction générale, direction opérationnelle, responsables d’établissement, assistanat de direction, secrétariat, comptabilité, ressources humaines, administration du personnel, paie, affaires sociales ou encore formation : autant de métiers différents qui contribuent à structurer, piloter et accompagner la vie de l’association et de ses résidences.
Un collectif au service du terrain
Les fonctions supports et la direction travaillent en lien permanent avec les établissements et leurs équipes. Leur rôle est d’apporter un cadre, des ressources, des outils et un accompagnement aux professionnels qui œuvrent chaque jour auprès des résidents. Ces missions permettent aux résidences de disposer des conditions nécessaires pour exercer leurs métiers au quotidien.
- Coordonner les équipes
- Accompagner les établissements
- Gérer les ressources humaines et financières
- Assurer le suivi administratif
- Organiser la formation
- Accompagner les évolutions de l’association ou encore soutenir les projets
Piloter, coordonner, accompagner
Chaque fonction apporte son expertise, mais aucune ne travaille seule.
La Ddirection donne les orientations et accompagne leur mise en œuvre.
Les responsables d’établissement assurent le pilotage au plus près du terrain.
Les équipes administratives, financières et RH apportent leur expertise et leur soutien aux établissements et aux professionnels. Cette complémentarité permet de faire circuler les informations, de coordonner les actions et de faire avancer les projets communs.
Un travail parfois moins visible, mais essentiel au bon fonctionnement de l’ensemble de l’AIMR.
Des métiers différents, une même finalité
Les fonctions supports et la Direction ne sont pas directement auprès des résidents au quotidien. Pourtant, leur travail contribue lui aussi à la qualité de leur accompagnement. Parce qu’un établissement ne peut fonctionner durablement sans organisation, sans ressources, sans professionnels accompagnés et sans projets, ces métiers participent pleinement à la vie des résidences.
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